Equifax, Inc.のサプライヤーダイバーシティ担当グローバルヘッド。また、Equifaxの第三者契約における規制およびコンプライアンス要件の遵守を保証するためのデューデリジェンス基準を設定・監督するサードパーティーオーバーサイトの役割も担っています。マイノリティや女性が経営する企業が製品・サービスの調達で競争する機会を創出するため、Equifaxサプライヤーダイバーシティプログラムを開発・実施。金融サービス業界において、規制・コンプライアンス、ベンダー管理、戦略的計画、経費管理の分野で豊富な経験を持つ。MetLifeで管理職のキャリアを積み、Morgan Stanleyでコンプライアンス・コンサルタントを務めた後、Equifaxに移りました。また、全米の「ビッグ5」会計事務所でキャリアをスタートさせました。Hofstra大学にて経営学修士、Pace大学にて公認会計士の学士号を取得。公認会計士（CPA）、ライフマネジメント協会（FLMI）のフェローでもあります。
パットは、母国であるグレナダに文学的リソースを提供することに重点を置いた「グレナダ同窓会イニシアチブ」組織を共同設立しています。パットは、恵まれない地域の恵まれない子どもたちのために献身的に働き、小学生や図書館に本を提供する活動を主導しています。彼女の活動は、グレナダで配布される15万冊以上の子供向けレジャーブックを生み出しました。読書の喜びを分かち合い、本の所有を現実のものとし、子どもたちの識字率を向上させるパットの活動は、2019年にShare the Magic Foundation-Read With Malcolmの理事会メンバーに投票されるきっかけとなりました。現在、彼女は財団の諮問委員会の議長を務め、財団の使命、価値、目的の支持者として機能する上級管理職のチームを構築するための取り組みを主導しています。
